Samenwerking met de fysiotherapeut en uw P&O functionaris |
Verlengstuk van uw verzuimmanagement |
Stoelmassage is een laagdrempelige manier waarop medewerkers in contact komen met begeleiders.
De stoelmasseur heeft direct contact met de medewerker waardoor deze een registrerende functie krijgt. Hierbij moet u denken aan lichamelijke klachten die in een vroeg stadium worden herkend, maar ook psychische dan wel problemen op het organisatorische vlak. Mede hierdoor is het vroeg signaleren van klachten mogelijk.
De medewerker kan worden doorverwezen naar hulpverleners in de (para)medische sector. Eventueel kunnen afspraken gemaakt worden met HR of de arbeids- dan wel bedrijfsfysiotherapeut. Uiteraard wordt discreet gehandeld. Aan de cliënt wordt altijd toestemming gevraagd.
De stoelmasseur geeft het gevoel dat het bedrijf iets doet voor de medewerker. Even op deskundige wijze gemasseerd worden. Hierdoor kan de medewerker weer ontspannen aan het werk.
De stoelmassage is zo een verlengstuk van uw verzuimmanagement. Benut hem/haar goed.
Let wel ! Een zieke medewerker kost een bedrijf veel geld, gemiddeld 250 tot 400 euro per dag. (Bron CBS).
Met een budget van 200 euro ( dit bedrag is een bedrijf voor 1 ziektedag minimaal kwijt!) kan dezelfde medewerker elke maand gemasseerd worden!